1)第100章 所谓的招投标_人过五十日过午
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  为防止各种不良现象发生,今年起,按照工作规定,凡是超过十万元的施工项目或设备购买,必须通过本地入库了的几家招投标中介公司一起制作标书对外发布,择优录取,从而节约开支,保障工作顺利完成。

  今年的工作,目前至少有三项超过了十万元,要走招投标程序。可是,以往二三年参与的公司似乎都志在必得,早早得到要招标的消息前来接洽,也有人开始打招呼:“以往干过的毕竟积累了很多经验,比较熟悉情况,最好不要随意更换。万一干不好,捅娄子掉链子就麻烦了。”几家本土公司老总听说我们一把手退休换了,纷纷过来与新领导接触希望参与竞争,新领导也欢迎他们。而我得到的消息是谁叫天津的保安公司下岗,我叫谁回家。最上层传话。要知道他的儿子在天津与这个公司的老总是邻居,四合院别墅区的邻居,他们连续中标多次了。

  跟客户沟通时候才知道:这几家以往中标公司,都是自己找了一二家陪衬,最后如愿中标。而去年组织招标的中介也通过渠道找上门来,希望继续由他们做标书进行发布,毕竟标的的百分之一将由他们获得,四五百万的标的,就是四五万元的纯收入。原来限于八家公司有资格参与,现在可参与的几十家,竞争激烈。他们也透露出由他们聘请专家组,进行评审,而评审结果可以采取积极合法有效的手段,按照我们甲方的意图操作,使内定的竞标公司中标——原来如此!这哪儿是公平公正公开竞标啊?这怎么能降低费用,购买到满意的服务啊?这不是沆瀣一气在挖墙角开绿灯吗?怪不得这些年的费用居高不下,怪不得这些年从事这几项工作的同事膨胀发达,甚至在工资收入非常低的情况下全家移民海外!当然,这移民海外的家伙是不在编的,也就是所谓的临时工,马上六十岁退休了,59岁现象在临时工的他的身上得到了很好的体现,又规避了某些风险。他的工作分工跟我们几乎没有任何交集,我们对他的工作也无从插手,都是一把手亲自抓。如今一把手借着政策允许三十年工龄可以提前退休而退休了,移民海外的临时工大拿至今没有露头,可是很多工作要继续推进。

  这个世界上,缺少的是贵大校长郑强这样的呐喊者,而不是你我身边如此众多的“事不关己高高挂起”的明哲保身者。人大09届研究生雷阳死了,死在去机场接机的路上——他被怀疑嫖娼在和警察的冲突中死了!青岛42中女教师被坏人拖拽却无一成年人施以援手,只有四个初中学生软弱无力地围挡保护,多少孩子街头被抢却无人施救甚至急匆匆离开……我们身边有些潜规则,这些潜规则压得我们喘不过气来,却只能

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