作需要嘛！”略一沉吟，说道：“中央来调研，能发现些问题也是好事，我相信辽东的干部群众还是能经历住考验的。

　　郭士达端起茶杯品茶，默默点头。唐书记话说的轻松，但郭士达可是知道这次调研组的组长广电总局何局长是土生土长的辽北人，也是一步步从辽北官场走上去的，对辽北感情不是一般的深，而在辽东和辽北的竞争中，辽北现在已经完全落了下风，何局长对央视新推出的改革频道一系列关于东三省的报道中过于侧重辽东很有些不满，就是不知道这种私人感情会不会带到工作中，带到这次的调研中来。

　　“还这轮人事调整吧。”唐逸笑着看向了郭士达“有没有去部委锻炼锻炼的想法？”

　　刚刚离去的中央巡视组带来的另一个信息就是中央决定在未来两三个月里对某些省部委高官和地方党政大员进行新一轮的人事调整，职位变动将包括多位党委或党组副书记，涉及商务部、建设部、新闻出版总署、教育部等中央机构和京城、南京、岭南、江北、川南、辽东、皖东等省市，这轮人事交流对调时值新一届中央领导集体施政两年之际，是中央未来调配省部级人事路向的一个风向标。

　　对于这一轮人事调整，唐万东、梁老和包衡都是持支持态度的，实际上会进行人事交流的这几个省市，不是派系色彩极为浓厚的地域就是山头斗的极为复杂的省份，看中央的思路，自然是要进一步淡化党内派系斗争色彩，平衡党内的各种力量对比，这种流动对于党的事业有盏无害。

　　辽东是肯定会有一到两位重量级副部级官员和中央部委或者其他省市进行对调的，在唐逸看来，有着非同一般的大局观、执政水平极高的郭士达无疑最欠缺的就是洗去身上过于浓郁的地域色彩，如果能去中央部委锤炼锤炼，郭士达的前途可谓无可限量。是以这轮人事交流唐逸第一个想到的就是郭士达。

　　“我听从组织安排。”郭士达放下茶杯笑着说，又问道：“那安东？”郭士达自然知道这次是一个极佳的机会，但自己走后，安东迳个代表着唐逸仕途中最重要的一面旗帜可不知道换谁来当舵手，这面旗帜还能不能一直打下去唐书记不会没有考虑，毕竟这轮是人事交流，你上去了中央会下来人添你的缺，唐书记并不计较个人荣辱得失第一个和合己谈话，无疑令郭士运很感动，同时也不得不为安东担忧。

　　“安东，也是时候改变一下了，有容乃大，不敢接受不同执政思路的城市会变得越来越狭隘，何况省委我们这些老同志也不是干看着嘛，也在旁边监督嘛。”

　　听到唐逸自称老同志，郭士达就笑了，如果按年纪，唐书记自然年青的很，但从执政安东算起来，在安东的问题上，唐书记可是最有发言权的一位“老同志”

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